医師転職によって医者生命が大きく左右されることもあるかと思います。医者にとって医師転職を決意する事はかなり勇気がいる事ではないでしょうか。
他の職業においても転職は大きな事ですが、医師という仕事となれば更に将来に影響する事が多くなります。特に大きな病院でキャリアを積みたいという人は、慎重に医師転職を行う人が多いのではないでしょうか。
独立、開業する場合ならそれほどキャリアの事を考えなくても大丈夫です。しかし、患者の立場に立って考えると、医師の経歴なども大切かもしれませんが、やはり熱心に診察してくれて、丁寧に対応してくれる様な医者を求めている人も多いのではないでしょうか。
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医師転職精神科における実績について
精神科領域における医師の数は近年増加傾向にあることが知られていますが、全国的に需要が急増していると言うこともあり経験と実績のある医師は引く手あまたと言う状況にあります。
特に近年企業で始まったストレスチェック制度について、専門の医師の意見が必要になるケースが増加傾向にあり医師転職も活発に行われるようになってきています。
特に都市部における企業では需要が高まる傾向が強く、数々の経験を積んだ医師であればその能力を必要とする企業や病院はかなりの数になります。医師転職の際には専門の業者を窓口にするとニーズをつかみやすく便利です。
医師が転職を考えるはよくあることです。それは医師に限らず言えることです。そんな医師のサポートと望むような医師の求人情報を提案してくれる医師転職エージェントがあります。それがＪＭＣです。ＪＭＣの医師転職支援サービスというサイトで医師の転職に関する情報を提供しています。
医師転職には大きく異なる環境に
たとえば、別の診療科に転科する場合など、これまでとは大きく異なる環境に医師転職するという事もあるでしょう。
大きく異なる環境に医師転職する場合には、より不安も大きくなるという事が予想されます。また、医師転職の際に、条件に合う職場を見つけるのが大変だったりする事もある様です。
大きく異なる環境に医師転職するなら、職場の環境についてミスマッチをなくすために、細かく調べる様にしましょう。
転科のための医師転職であれば、経験者しか応募できない案件というのは控えないといけない事もあるかと思います。その場合には、未経験でも応募できる案件を見つける必要があるでしょう。マッチした職場を見つけましょう。
医師転職は余裕を求めて
医師として仕事をしている人は、自分の時間も十分になく、常に仕事に対して全力で働く事が求められる事も多いでしょう。そんな中で余裕を求めて医師転職をする事を希望する人もいる様です。
医師になりたての頃から、余裕を求めて医師転職しても、思う様な技術が身に付かない事もあるかと思われます。
やはりある程度医師として経験を積み重ねている人が余裕を求めて医師転職をする事もある様です。また、医師転職をする際にはどの程度の余裕が欲しいのかという事についても考えておく必要があるでしょう。
医師転職をする時には、当直なしの職場や土日はしっかりと休める職場などは、選ばれる事が多いみたいです。
医師転職の際の条件
何より医師にとって大事な事は、医師転職の際の条件だと思います。医師転職の条件については、求人票に記載されている通りに転職を行う事もあれば、柔軟に対応してくれる職場であれば、条件を話合いで決定した上で医師転職が決定する事もあります。
医師転職の際の条件は、少しでもいい方が好ましいですが、あまり高望みをしすぎるというのも考えなおした方がいい場合もあるかと思われます。
医師転職を行ってしまうと、後で条件を変更してほしいと思っても、なかなか難しい事もあるかと思われますので、もし納得できないと思われる条件があった場合には、最初の間に交渉するなどして、調整を済ませておく事をお勧めします。
医師転職が多い理由は
医師になると就職した病院で経験を重ね定年まで働くか、独立開業するか、親の跡をついで2世医者になるかぐらいであまり転職するイメージがありませんが、実は転職した人は平均して4回ほどの転職経験があるそうです。
30代から40代にかけて医師転職が最も多い理由として、医師としてキャリアを積み油がのり、これからの人生を考え直すのにちょうどいい時期だからといえます。具体的には今のままの職場では出世が望めない、より良い条件で募集している所に行きたい、人間関係に疲れた、勤務地を変えたい、体力的にもう少しラクな仕事につきたいなどの理由があげられます。
医師転職サイトの利点
医師転職サイトの充実により、医師が転職活動をする上では利便性が高いようです。医師が転職する場合、特殊な仕事であるために私たちが仕事を辞める時と少し違い、時間がかかってしまうことが多いようです。
売り手市場ではありますが、日々の業務に追われる医師にとっては転職活動を行うことが難しいようです。そこで活用していきたいものが転職サイトとなります。
ミスマッチの問題は別として、必要な医師求人情報をいち早く確認することができますし、求人数の多さから自分のライフスタイルにあった職場が見つけられる可能性が高くなるかもしれません。
医師転職エージェントの賢い利用法
医師転職エージェントは、多忙な医師にとって効率的に転職活動を進めるための強力なツールです。しかし、ただ登録するだけではそのメリットを最大限に活かすことはできません。ここでは、医師転職エージェントを賢く利用するための方法を、メリット・デメリット、選び方、利用時の注意点などを含めて詳しく解説します。
医師転職エージェントを利用するメリット
- 豊富な非公開求人情報: 一般の求人サイトには掲載されていない、好条件の非公開求人を紹介してもらえる可能性があります。
- 転職活動の負担軽減: 求人情報の収集、応募書類の作成・添削、面接日程の調整、条件交渉など、煩雑な手続きを代行してくれます。
- 客観的なアドバイス: 医療業界に精通したキャリアアドバイザーから、キャリアプランや求人選びについて客観的なアドバイスを受けられます。
- 条件交渉の代行: 給与や待遇などの条件交渉を、自分に代わって有利に進めてくれる可能性があります。
- 入職後のサポート: 入職後のフォローアップや、キャリアに関する相談に乗ってくれる場合もあります。
医師転職エージェントを利用するデメリット
- エージェントの質にばらつきがある: エージェントの経験や知識、対応力には差があるため、相性の悪いエージェントに当たってしまう可能性もあります。
- 求人情報が偏っている可能性がある: エージェントが特定の医療機関と強い繋がりを持っている場合、求人情報が偏っている可能性があります。
- 情報伝達の遅延: エージェントを介することで、医療機関との情報伝達にタイムラグが生じる可能性があります。
医師転職エージェントの選び方
- 医療業界に特化しているか: 医療業界の動向や医療機関の事情に詳しい、医師専門のエージェントを選びましょう。
- 求人数と質: 自分が希望する診療科や勤務地の求人を豊富に扱っているか、求人の質（給与、待遇、キャリアパスなど）が高いかを確認しましょう。
- 担当者の質: 経験豊富で親身になって相談に乗ってくれる、信頼できる担当者を選びましょう。
- 複数のエージェントに登録する: 複数のエージェントに登録することで、より多くの求人情報にアクセスでき、担当者との相性を比較することもできます。
医師転職エージェントの賢い利用法
- 希望条件を明確に伝える: 勤務地、給与、待遇、キャリアプランなど、自分の希望条件を具体的に伝えましょう。
- 複数のエージェントを比較検討する: 複数のエージェントに登録し、紹介される求人情報や担当者の対応を比較検討しましょう。
- 担当者とのコミュニケーションを密にする: 疑問点や不安な点は遠慮なく担当者に伝え、密にコミュニケーションを取りましょう。
- 紹介された求人を鵜呑みにしない: 紹介された求人は必ず自分で詳細を確認し、納得した上で応募しましょう。
- 条件交渉は遠慮なく行う: 給与や待遇など、希望する条件があれば遠慮なく担当者に伝え、交渉を依頼しましょう。
- 転職時期を明確にする: いつまでに転職したいかを担当者に伝えることで、効率的に求人情報を紹介してもらえます。
- 非公開求人情報を積極的に活用する: エージェントから紹介される非公開求人情報は、一般の求人サイトでは見つけることができない貴重な情報です。積極的に活用しましょう。
- 転職以外の相談もしてみる: キャリアプランや今後のキャリアについて、担当者に相談してみるのも良いでしょう。
利用時の注意点
- 個人情報の管理: 登録するエージェントの個人情報保護方針をしっかり確認しましょう。
- 複数のエージェントへの重複応募は避ける: 同じ医療機関に複数のエージェントを通して応募するのは、医療機関に迷惑がかかるため避けましょう。
- エージェントの言葉を鵜呑みにしない: エージェントはあくまで情報提供とサポートを行う立場です。最終的な判断は自分で行いましょう。
まとめ
医師転職エージェントは、転職活動を効率的に進めるための有効な手段です。上記のポイントを踏まえ、複数のエージェントを比較検討し、自分に合ったエージェントを賢く利用することで、より良い転職を実現できるでしょう。